Tenho assessorado profissionais de 50+, 60+ e 70+ que fazem planos para o futuro, querem se manter ativos, relevantes e orgulhosos de suas conquistas. Os limite...
Quando olho para meu histórico de vida, o trabalho ocupa a maior parte. Ter uma carreira profissional foi o que planejei, batalhei, mas amo fazer. Aos 17, sai d...
Cito aqui o questionamento de um profissional 50+ que, após 30 anos trabalhando na mesma empresa, foi dispensado. Ele nos disse: "Não consigo me recolocar, qual...
Acho que a advocacia já estava "na veia" por conta de meu pai, advogado que, por coincidência, abriu o escritório dele exatamente em 1966, ano em que nasci. Até...
A afirmação de Layla Vallias - Forbes 50+ de 17.06.2021, que afirma “Esta é a geração que está abrindo caminho para todas as outras em termos de envelhecimento ...
Sempre fui um homem de hábitos simples, muitos amigos, voltado para família e para o trabalho. Me formei em Direito pela Universidade Federal da Bahia (UFBA). F...
Hoje compartilho uma experiência pessoal. Em reunião com meu sócio, que tem menos de 50 anos e um jovem CEO da organização cliente, discutíamos uma proposta téc...
Acredito que a prática de um constante questionamento é o principal ponto de início de qualquer inovação. O por que das coisas serem da forma que são. ...
Hoje vamos falar de uma característica comportamental essencial aos profissionais dos 50+: o MINDSET DA LONGERATIVIDADE, representado por pessoas que aprendem c...
Hoje nossa pílula irá homenagear os profissionais de Recursos Humanos, que tem o dia 3 de junho (amanhã) como celebração desta categoria. Guardiões do bem-estar...